Conseil et coaching

« Traitez un individu comme il est, il restera ce qu’il est.

Traitez-le comme il doit et peut devenir, il deviendra ce qu’il doit et peut être. »

Goethe

Conseil et coaching

En présentiel - Le Havre - A distance

Guider les organisations et personnes dans la réflexion relative aux enjeux de transformation stratégique, opérationnelle et humaine.

Coaching

Le coaching professionnel se définit comme une relation centrée sur des objectifs, dans une période définie qui permet au client et à son entreprise d’obtenir des résultats concrets et observables. Le processus de coaching permet au client de consolider ses compétences et son équilibre et d’améliorer ses performances.

Conseil

Le conseil s’applique à des situations professionnelles définies qui sont analysées et débouchent sur des recommandations, des actions à mener

Groupe Equipe en formation
Coaching et conseil - Groupe Equipe en formation

Méthodes

Un questionnement ouvert sans condescendance nourri d’apports théoriques issus de 30 ans d’expérience dans le secteur privé et public.

Coaching "ANCRAGE"

Une méthode basée sur la responsabilité et l'autonomie

A - Accueillir la complexité
N - Naviguer en équipe
C - Coconstruire
R - Réguler dans un cadre sécurisant
A - Autonomiser les équipes
G - Gouverner
E - Élaborer une pensée réflexive

Méthode ANCRAGE

Je crée des espaces d’élaboration bienveillants, propices à la prise de conscience et à la transformation durable.

 

Mon approche repose sur une approche intégrative basée sur des méthodes issues de différents courants, que j’adapte à chaque situation :

 

  • Andragogie : ensemble des principes et méthodes spécifiques à l’apprentissage des adultes.

  • Approche systémique: analyse des situations en tenant compte des interactions entre les différents éléments d’un système (individus, rôles, contextes, enjeux, règles implicites…).

  • Intelligence émotionnelle: capacité à reconnaître, comprendre, exprimer et réguler ses propres émotions ainsi que celles des autres.

  • Neurosciences affectives: branche des neurosciences qui étudie les mécanismes cérébraux des émotions, de l’attachement, de la régulation affective et de la motivation

  •  Programmation neurolinguistique (PNL) : ensemble de techniques et de modèles qui visent à comprendre et à améliorer la manière dont les individus perçoivent le monde, communiquent et agissent.

  • Gestalt-thérapie du lien : travail sur les schémas relationnels, les émotions et la présence à soi

  • Outils expérientiels : art-thérapieludopédagogiepleine consciencecommunication non violente,…

Je suis certifiée Coach Practitioner par la Fédération Internationale de Coaching (ICF Level 1).

Je suis certifiée Animatrice de codéveloppement par l’Académie Belge du Codéveloppement.

Pour qui ?

Collaborateurs et équipes confrontés à des problématiques similaires ou complémentaires

 

  • Entrepreneurs et dirigeants
  • Managers
  • Équipes de projet
  • Equipes pluridisciplinaires

En pratique

Coaching individuel

 

Groupes de 6 à 14 participants

 

Durée:  1h30 à 3 h

 

Nombre de séances à définir lors de l’analyse des besoins

 

En présentiel ou à distance

Pour qui ?

Equipes confrontées à des problématiques similaires ou complémentaires

Équipes pluridisciplinaires


Secteur médico-social

Bénéfices

Un levier d’entraide, de recul et d’action​

Sortir de l'isolement

Cohésion et confiance

Emulation et entraide

Maturité relationnelle (diminution des conflits et du stress)

Bénéfices opérationnels

Des prises de conscience pour monter en compétence

Donner l’envie d'apprendre

Développer les potentiels

Autonomisation et responsabilisation

Epanouissement des équipes

Une coach expérimentée

Une posture bienveillante et sécurisante

30 ans d'expérience
en facilitation et gouvernance


Certifiée Coach Practitioner
par la Fédération Internationale
de Coaching

Cogitoh - Offre de services

Cultivons l'intelligence collective, dans le plaisir